「続・ザウルスで仕事革命」目次構成・特色

絶版
『続・ザウルスで仕事革命』
―情報共有化作戦
行本明説、谷川昌司著
【TBSブリタニカ　1995年刊】

特色

この本は、『ザウルスで仕事革命』の続編として、個人ではなく、チーム、グループでの仕事の進め方を紹介しています。前著が初級編であるとすれば、中級編です。今までの著作で好評いただいたマネジメントスペクトル理論をチーム、グループの仕事に応用させたものです。

目次

はじめに

第１章　仕事の資源とそのバランス
　１　仕事の５つの資源
　２　情報と時間だけが突出してしまった
　３　あなたの資源活用度はどのくらい？
　４　セルフマネジメントと情報共有化
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅰ
　　　Ｙさんチームのメンバー紹介

第２章　仕事のOSを理解しよう
　１　仕事にもOSある！
　２　仕事＝仕事のOS＋アプリケーション
　３　仕事を自分と他人で分けてみると
　４　チーム、組織にも応用できる
　５　４つの観点から仕事をとらえる
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅱ
　　　Ｙさんチーム活性化に着手

第３章　コミュニケーションの上達
　１　主観的要素と客観的要素をバランスよく
　２　コミュニケーションの留意点
　３　当たり前の４つが実は最重要
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅲ
　　　Ｙさんチーム、コミュニケーションの極意を知る

ザウルス活用編１

第４章　ディレクション・マネジメント
　１　管理職の仕事って何だ？
　２　メンバーの責任と権限を明確にする
　３　ディレクションする前に知っておくこと
　４　ディレクションのポイントとフォロー
　５　リーダーシップを発揮させる
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅳ
　　　Ｙさんチーム「拡販プロジェクト」にのぞむ

第５章　ミーティング・マネジメント
　１　その仕事は納得してから始めたか？
　２　メンバーの納得のためにミーティングはある
　３　効果的なミーティングの方法
　４　メンバーシップを発揮させる
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅴ
　　　Ｙさんチーム「プロジェクト会議」を開く

第６章　ＴＩＰの実践－強いチームをつくる方法
　１　強いチームの条件
　２　個人の力量アップこそチーム強化の基本
　３　継続的な仕事・企画的な仕事
　４　チーム実績向上計画（ＴＩＰ）を実践しよう
◆Ｙさんチームの情報共有化Ⅵ
　　　Ｙさん、突然転勤となる！

ザウルス活用編２

第７章　ザウルスで新ビジネス
　１　携帯情報端末の可能性
　２　パソコンリンクでさらなる情報共有化
　３　アクセスザウルスと情報共有化の４段階

おわりに－部長が部長であるために

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